Tijdens deze training leert u hoe u patiënten kunt gidsen naar verandering. De onderliggende methodiek van deze training is Motivational Interviewing. Deze effectieve en wetenschappelijk onderbouwde methode is relatief eenvoudig aan te leren is door de zorgprofessional. Door de intrinsieke motivatie van de patiënt te vergroten worden zeer goede resultaten geboekt. Zo blijkt uit onderzoek onder andere dat de patiënttevredenheid toeneemt, patiënten meer aan lichaamsbeweging doen en meer patiënten vervolgafspraken maken.

Na afloop van deze training bent u in staat te reageren op de verschillende fasen van gedragsverandering waarin uw patiënten zich kunnen bevinden. U laat zich niet meer uit het veld slaan wanneer een patiënt zich verzet tegen verandering. En vooral; u krijgt weer energie van patiënten in plaats van er tegenop te zien.

U leert de belangrijkste dingen die u moet weten om uw patiënten te motiveren.

• U krijgt kennis van de spirit en theorie van Motivational Interviewing.
• U leert de basisprincipes van Motivational Interviewing.
• U leert hoe u met motivatie gedragsverandering tot stand brengt.
• U leert welke fasen doorlopen dienen te worden (Stages of Change Model*).
• U leert wat ambivalentie is en hoe u hiermee kunt omgaan.
• U leert openingen voor verandering herkennen en te creëren.
• U leert hoe u weerstand kunt voorkomen.
• U heeft geoefend met het inpassen van Motivational Interviewing vaardigheden binnen uw werksetting.
• U krijgt tevens diverse instrumenten aangereikt die u direct in uw praktijk kunt toepassen.

Tijdens deze resultaatgerichte en interactieve training wordt ruimte gecreëerd om voorbeelden uit uw eigen praktijk in te brengen. Door gebruik van diverse onderwijsvormen wordt een actieve werkhouding gevraagd.

Na afloop ontvangt u een Certificaat van Deelname (onze trainers zijn lid van het Motivational Interviewing Network of Trainers (MINT)).