Op 12 november 2019 vindt de derde opleidingsdag van het Elkerliek plaats. Doel van de opleidingsdag is opleiden en ontwikkelen meer te laten leven in het Elkerliek en het verbinden van opleiders en specialisten. Het thema van deze dag is “coaching”, en dan hoe de specialist dit kan doen voor de AIOS en de AIOS op zijn beurt weer voor de coassistent.

Vorig jaar hebben we stilgestaan bij het toepassen van de leerstijlen van Kolb: denker, doener, dromer en beslisser. Dit jaar geven we hieraan vervolg met het thema “Coaching”, waarin we een nieuwe begeleidingsvorm en -model aanbieden. We zijn nog vaak gewend, vooral als we het druk hebben, het meester-gezel principe toe te passen: doe mij maar na. Deze middag gaan we kijken hoe we meer vanaf de zijlijn de AIOS/co kunnen begeleiden. Met onze handen op de rug! Paul Vaessen vertelt zijn ervaringen hierover in het Elkerliek. Nancy Poels laat ons kijken naar de communicatie onder de waterspiegel en leert ons coachen aan de hand van het GROW model (Passmore, 2007). We gaan heel praktisch aan de slag met deze wijze van begeleiden van AIOS en co’s.

Doelgroep: Opleiders en begeleiders van AIOS, semiartsen en coassistenten. Ook A(N)IOS zijn welkom.

Doelen:

• Herkennen de deelnemers hun eigen voorkeursposities in de communicatiestijl met AIOS en CO’s (redder, aanklager, slachtoffer) op basis van de theorie van de dramadriehoek.
• Herkennen de deelnemers de voorkeurspositie in de communicatiestijl bij de ander (AIO/CO/Semi).
• Kunnen de deelnemers stroeve communicatie vanuit gelijkwaardige positie vlottrekken.
• Kunnen de deelnemers coachen met de G en de R van het GROW-model; a/ kennis vernemen over het model, b/ inzicht in de samenhang en c/ kunnen toepassen.