Landelijk (zowel op niveau van specialismen als landelijke organen als FMS/KNMG/De Jonge Specialist), regionaal en lokaal is toenemende aandacht voor het opleiden van aios in interprofessioneel/ intraprofessioneel (IPL) samenwerken. Vanuit de CGS wordt het als belangrijke opleidingseis vermeld onder de maatschappelijke thema’s waaraan in opleiden aandacht moet worden besteed. IPL past in de ontwikkelingen in de zorg, waarin in netwerken de zorg rondom patiënten wordt georganiseerd. Met elkaar kunnen samenwerken is dan ook een voorwaarde.

DJS geeft in hun notitie aan dat er nadrukkelijk niet gezocht moet worden in nieuwe EPA’s of onderwijsvormen, maar vooral gebruik moet worden gemaakt van bestaande structuren, etc. Iedere aios zal op basisniveau zich hierin moeten ontwikkelen, verdieping is mogelijk voor geïnteresseerde aios. Binnen de COC is de vraag gesteld om dit binnen het JBZ nader te onderzoeken: wat is het, wat gebeurt er (al) en waar zitten evt. gaps c.q. mogelijkheden om verder te verbeteren/ontwikkelen. Dit moet in eerste instantie leiden tot een advies aan de COC waarna besluitvorming plaats vindt over eventuele vervolgstappen.

Doelen avond

• Kennis en Inzicht vergroten rondom IPL.
• Laaghangend fruit inventariseren en met elkaar delen.
• Hoe op de dagelijkse werkplek IPL te versterken (van impliciet naar expliciet) en aios in op te leiden.
• Waar kunnen we, met blik op toekomst, innoveren en hoe gaan we dit oppakken en implementeren.