Het doel van deze training is om deelnemers op te leiden tot interne mentor binnen het ziekenhuis.

De Meijer Consulting Group heeft een training ontwikkeld waarbij de medisch specialist wordt opgeleid tot interne mentor binnen het ziekenhuis. De mentor leert om in kleine peer-to-peer groepen gesprekken te leiden over persoonlijke ontwikkeling en vakgroepontwikkelingen.

Na drie intensieve praktijkgerichte dagdelen zijn deze mentoren in staat om een groep medisch specialisten binnen het eigen ziekenhuis op effectieve wijze te begeleiden bij hun individuele ontwikkeling en/of vakgroepontwikkeling.

Bij de training maken de deelnemers kennis met de inhoud en toepassing van:

• Methoden om de deelnemers in kleine groepen aan het werk te zetten, i.p.v. zelf voortdurend het voortouw te nemen.
• Methoden om de collega te (laten) ondersteunen bij het formuleren van concrete en haalbare voornemens.
• Methoden om een veilig en ondersteunend gespreksklimaat te creëren.