Modern opleiden is de gezamenlijke verantwoordelijkheid van de gehele opleidingsgroep voor het continue verbeteren van de kwaliteit van opleiden. Hierbij speelt professionalisering van het opleiderschap een belangrijke rol. Zowel het kaderbesluit CCMS als het STZ-lidmaatschap stellen eisen aan de professionalisering van het opleiderschap voor alle leden van de opleidingsgroep.

Het CCMS stelt alle leden van de opleidingsgroep de verplichting dat zij geaccrediteerde deskundigheid bevorderende activiteiten volgen, gericht op het verwerven van de competenties zoals opgenomen in het door het CGS vastgestelde competentieprofiel opleider en leden van de opleidingsgroep.

Een STZ-ziekenhuis dient geaccrediteerde bijscholing aan te bieden met betrekking tot aantoonbare professionalisering van het opleiderschap voor alle leden van de opleidingsgroepen (ten minste vier uur per twee jaar).

Één van de deskundigheid bevorderende activiteiten wordt binnen Meander vormgegeven door een jaarlijks Opleidingscongres. De titel van 2018 is Generatieleren. De leden van de opleidingsgroep worden rondom dit thema geïnspireerd en uitgedaagd om effectief samen te werken, te leren en op te leiden met de verschillende generaties binnen de opleidingsgroep.