|
|
|
Als je erkent dat de ander het recht en de vrijheid heeft om niet te veranderen, dan ontstaat er vaak ruimte voor verandering.'
Deze uitspraak is de basis van Motivational Interviewing, een gespreksstijl die gedragsverandering en zelfmanagement bevordert. Motivational Interviewing past als gespreksstijl in patiëntgericht communiceren. Het biedt een dialoog waarin de patiënt wordt erkend en betrokken wordt in de zorg voor zijn gezondheid. Het volgen van een training in Motivational Interviewing kan bijdragen aan de kwaliteit van zorgverlening.
Tijdens de training wordt gewerkt met een acteur.
