Wat doe je als een gesprek met een collega(aios) niet lekker verloopt? Bijvoorbeeld als deze je standpunt niet ziet, je op een onprettige manier aanspreekt of niet goed omgaat met de feedback die je geeft? Welke rol heb je hier zelf in en hoe kun je met dit soort situaties effectief leren omgaan?

Tijdens deze scholingsavond krijg je praktische handvatten voor het constructief laten verlopen van gesprekken, supervisie, begeleiden, overdracht en samenwerking. Het model van transactionele analyse staat hierbij centraal. Dit model helpt je om eigen communicatiepatronen bloot te leggen en die van een ander. Hierdoor leer je situaties beter te begrijpen en hoe je hier adequaat mee om kunt gaan.