MENU
Advertentie
Advertentie
tijdsduur
Reeks
organisatie
Stichting Schola Medica
kosten
basistarief
Gratis
extra prijsinformatie
informatie
gebied:
Overig
categorie(ën):
Opleiden en presenteren, Ouderengeneeskunde
ICPC:
A
sponsoring
Onbekend
accreditatie
accreditatie
18
punten
locatie
Schola Medica
Orteliuslaan 750
3528 BB Utrecht
☎ +3130 2823 908
overig
15
Maa
2016
Kaderopleiding Opleiden - Module D
Deze bijeenkomst is reeds geweest
Wilt u toekomstige nascholingen vinden:
Op het gebied van:
'Opleiden en presenteren' of 'Ouderengeneeskunde'
Van aanbieder:
Stichting Schola Medica
In de omgeving:
Utrecht

In module D wordt het thema ‘Organiseren, samenwerken en professionaliteit behandeld. Het thema is opgedeeld in vijf kritische taken die de opleider zich eigen moet maken:

  • Werken conform de regels van opleiden:
  • Opleidingsklimaat beïnvloeden:
  • Hanteren van conflichten: hanteert conflicten rond het leren en opleiden zodanig dat deze geen belemmering vormen voor het leren van de aios.
  • Leerzaam maken van eigen rolgedrag:
  • Blijven leren

Module D bestaat uit 4 praktische trainingsdagen met als onderwerpen:

 

Dag 1. Werken conform de regels van opleiden + Opleidingsklimaat beïnvloeden
De opleider werkt vanuit de regelgeving van de overheid, CHVG, CAO, het opleidingsinstituut en andere relevante instituten.
De opleider hanteert diverse aspecten van het opleidingsklimaat, zoals de cultuur, de verschillende belangen, en samenwerkingssituaties zodanig dat deze de opleiding van de aios ten goede komen.

 

Dag 2. Vervolg Opleidingsklimaat beïnvloeden + Hanteren van conflicten
De opleider hanteert conflicten rond het leren en opleiden zodanig dat deze geen belemmering vormen voor het leren van de aios

 

Dag 3. Leerzaam maken van eigen rolgedrag
De opleider laat eigen beroepsmatig handelen zien en weten aan de aios, zodat deze ervan leert.

 

Dag 4. Blijven leren
De opleider is in staat om sturing te geven aan zijn verdere professionele ontwikkeling als opleider ook na het beëindigen van de kaderopleiding.

Hebt u suggesties voor het verbeteren van deze pagina of algemene op- of aanmerkingen met betrekking tot onze website? Laat het ons hier weten!