Uitgangspunten:

1. Doel: reflectie op functioneren vakgroep en haar individuele leden.
2. Respectvolle systematische toetsing (geen inquisitie, geen veroordeling, geen eigen stokpaardjes visitatoren)
3. Stimuleren eigen verantwoordelijkheid voor kwaliteit (geen bemiddeling, geen oplossing bieden)
4. Resultaat: analyse sterke en zwakke punten functioneren vakgroep (en individuele leden), aanbevelingen ter verbetering.